Parker Conrad, CEO da Rippling, defende que uma parte significativa da análise de dados deve estar integrada aos sistemas de gestão de capital humano. Com essa proposta, a empresa, que começou como uma fornecedora de software de recursos humanos, busca competir diretamente com ferramentas de inteligência de negócios especializadas.

A ideia central é que a complexa estrutura atual de ferramentas de dados, que geralmente são adquiridas de diferentes fornecedores, pode ser reduzida a um único sistema. Atualmente, a movimentação de dados entre diferentes sistemas de negócios para um armazém é uma indústria em expansão, com empresas como Fivetran e Airbyte atuando nesse espaço. Além disso, é necessário um local para armazenar e consultar esses dados, como o Snowflake, e ferramentas para transformá-los e visualizá-los, como o Tableau.

Rippling Data Cloud em funcionamento

O Rippling Data Cloud, que será oficialmente lançado na manhã de quinta-feira, visa integrar todas essas funções, oferecendo uma compreensão interna da organização e de sua estrutura de relatórios, além de prever impactos nas métricas ao longo do tempo. Em uma demonstração, Conrad mostrou como a ferramenta analisa dados de desempenho e gastos com inteligência artificial, identificando equipes que estão sobrecarregadas e outras que enfrentam dificuldades.

Inovações e futuro da empresa

A Rippling também anunciou o lançamento do Business Banking, que oferece contas correntes de alta rentabilidade e processamento de folha de pagamento no mesmo dia, uma inovação que pode revolucionar a gestão financeira das empresas. Apesar do crescimento rápido, Conrad afirma que a Rippling ainda está a cerca de dois anos de se tornar positiva em fluxo de caixa, investindo entre 45% e 50% de sua receita em pesquisa e desenvolvimento.

Por fim, em relação a uma possível oferta pública inicial (IPO), Conrad deixou claro que a empresa não tem pressa, enfatizando que “não estamos nos preparando para abrir o capital, nem mesmo com um 'wink, wink'”.